Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Калькулятор пенсии в 2023 году: онлайн-расчет ПФР». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Пенсию можно получить только гражданам с минимальным требуемым стажем и количеством баллов. Чем больше баллов — тем она будет выше. У каждого коэффициента есть установленная стоимость, подлежащая регулярной индексации. Показатели регулярно растут. Повышающий коэффициент будут применять, если человек обратиться за начислением пенсии после даты введения такого права.
Надбавки и коэффициенты
Вплоть до 1964 года колхозникам и работникам сельской местности вообще не полагалась никакая пенсия. Теперь всё по-другому: люди, посвятившие жизнь аграрным профессиям, могут получить не только пенсию, но и прибавку к ней в 25%, рассказала доцент РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмила Иванова-Швец.
Для этого им надо отработать на определённых должностях не менее 30 лет. Всего же право на сельскую надбавку имеют представители более 500 профессий.
Кроме того, различные доплаты и повышенные коэффициенты индексации положены инвалидам, ветеранам и участникам войны, героям труда, героям СССР и РФ, лицам, подвергшимся воздействию радиации, опекунам инвалидов.
В роли индивидуального коэффициента в начислении пенсии выступают баллы, положенные гражданину за работу в календарном году.
Справка! Расчет ИПК (общий) = (ИПКс + ИПКн) × К. ИПКс – коэффициент, полученный до начала 2015 г., ИПКн – коэффициент, начисленный после 01.01.2015. К – повышающий коэффициент, предусмотренный для отсроченного заявления на пенсию.
Объем ИПК за конкретный год варьируется с учетом перечислений взносов от работодателя в ПФР. Для подсчетов используют формулу: ИПК = (СВ/НСВ) × 10, в которой СВ – взносы, перечисленные работодателям, а НСВ – норма страховых взносов. Норма рассчитывается умножением предельной величины базы по взносам на 16 %. Предел выводится правительством РФ на каждый год.
Законодательное регулирование
Пенсионное страхование – это государственная, обязательная программа (ОПС), которая позволяет гражданам, достигшим определенного возраста, получать каждый месяц фиксированную сумму, что напрямую зависит от баллов, накопленных в процессе официальной трудовой деятельности.
Каждый гражданин с рождения вступает в систему обязательного пенсионного страхования. Новорожденных заносят в базу уже после регистрации в органах ЗАГС. Они получают СНИЛС – свой индивидуальный номер страхования. Ранее идентификатор выдавался только с началом работы, а теперь при появлении на свет.
Выплата пенсии как государственного социального обеспечения регулируется нормативными актами. Это набор федеральных законов и постановлений правительства, согласно которым:
- каждый гражданин обязан вступить в систему ОПС;
- подтвердить страховой стаж в баллах;
- установлены единые правила того, как высчитывают пенсию;
- действует накопительная программа;
- инвестировать в это денежные средства из государственного бюджета;
- регламентирована работа негосударственных фондов.
Как узнать величину будущих пенсионных накоплений в 2020 году
Рассмотрим способ расчета на наиболее популярной выплате – по достижении определенного возраста. Она складывается из двух частей – страховой и накопительной. И так как посчитать размер своей пенсии по старости можно самостоятельно, нужно заранее подготовить определенную информацию о себе или своем пожилом родственнике.
- Величина трудового стажа в годах и месяцах. В это значение входит не только фактическое пребывание на месте работы, но и больничные, отпуска, в том числе по уходу за ребенком или престарелым родственником, а также период пребывания на бирже труда, пока сотрудники подыскивают соответствующее опыту трудоустройство.
- Размер оклада и всех надбавок, причем подоходный налог не минусуется.
- Год, когда человек уходит на заслуженный отдых. Это тем более важно для тех, кто продолжает работать и после достижения пенсионного возраста.
- Индивидуальный пенсионный коэффициент и его стоимость.
- Величина фиксированной выплаты – она может быть разной в связи с ежегодной индексацией.
Приблизительно рассчитать свою страховую пенсию по старости можно по специальной формуле: сумма ваших пенсионных коэффициентов, умноженная на стоимость пенсионного коэффициента (установленная на дату назначения пенсии) плюс фиксированная выплата. Размер выплаты и балла ежегодно индексируется.
На 1 января 2020 года стоимость коэффициента равна 93 рубля, а размер фиксированной выплаты – 5 686,25 рубля. Также ежегодно индексируется государством.
Таким образом, расчет страховой пенсии в 2020 году осуществляется по формуле:
страховая пенсия = сумма пенсионных коэффициентов х 93,00 + 5 686,25.
Сумму ваших коэффициентов легко узнать из выписки о состоянии индивидуального лицевого счета, которая в течение нескольких минут после отправленного запроса поступит в ваш кабинет на сервисе «Госуслуги».
К примеру, у вас накоплено 60 коэффициентов.
Получается, что размер страховой части пенсии равен 60 х 93,00 + 5 686,25.
Итоговая сумма 11 266,25 рубля.
Но у более молодых людей, которые родились в 1967 году и позже, может быть сформирована еще накопительная пенсия. До выхода на пенсию ее можно было инвестировать с помощью государственной управляющей компании – Внешэкономбанка – или же доверить свои средства негосударственному пенсионному фонду или управляющей компании, обязательно обращая внимание на показатели доходности. Они бывают разные – в зависимости от экономической ситуации, но, если инвестирование год от года дает минимальный доход или даже отрицательный, это однозначный повод задуматься. Есть очень важный момент, на который надо обратить внимание при смене НПФ или УК: если делать это чаще чем один раз в пять лет, можно потерять инвестиционный доход, а в случае отрицательного результата инвестирования – уменьшить средства пенсионных накоплений на сумму инвестиционного убытка.
Но, допустим, инвестиции были успешны, и определенная сумма на счете накоплена. Каким образом она будет добавляться к страховой части пенсии?
Чтобы рассчитать ежемесячный размер выплаты, надо общую сумму пенсионных накоплений разделить на 258 месяцев (это ожидаемый период выплаты).
К примеру, на счету 300 тысяч рублей. Соответственно, после деления получится 1 162 рубля, которые будут дополнительно выплачиваться ежемесячно к основной части пенсии.
Да, это не очень много. И, наверное, каждому бы хотелось узнать, как можно увеличить свою пенсию.
Самый очевидный из вариантов – это продолжительная работа с высокой официальной зарплатой. Это дает возможность приобрести большее количество пенсионных коэффициентов. Так, если человек получает «в конверте» 50 тысяч рублей, а по документам лишь 10 тысяч, то 20 лет стажа дадут на 100 пенсионных баллов меньше, чем это было бы возможно при официальной зарплате. И это сократит пенсию минимум на 8 000 рублей.
Второй вариант – обратиться за пенсией позже положенного срока. Например, если сделать это через 5 лет после возникновения права на нее, размер выплаты будет примерно на 40 % больше.
И, наконец, можно принимать участие в различных добровольных программах пенсионного страхования. Это может быть неплохим вариантом для тех, кто имеет «серую» зарплату, но высокий уровень дохода. Речь идет о заключении договора и регулярных взносах в негосударственные пенсионные фонды.
СПРАВКА
*Страховая пенсия – ежемесячная денежная выплата для компенсации гражданам заработной платы или другого дохода, которые они получали в период трудовой деятельности. Ее размер зависит от стажа и заработка. К страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата в твердом размере, которая зависит от вида страховой пенсии.
*Накопительная часть – ежемесячная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов работодателей и дохода от их инвестирования.
*Индивидуальный пенсионный коэффициент – определенная единица измерения стажа и заработной платы, используемая для расчета страховой части пенсии.
Дополнительные вопросы по расчету пенсии можно задать специалистам горячей линии Управления ПФР по Красноярскому краю (391) 229-00-66.
Право досрочной пенсии на Севере
Одним из преимуществ граждан, которые работают в условиях Севера и приравненных местностях, по отношению к работающим на юге страны является возможность досрочного выхода на заслуженный отдых. Так, для того, чтобы оставить работу на 5 лет раньше установленного срока:
- Мужчины должны иметь 25-летний общий стаж, из которых 15 являются «северными» (или если 20 лет отработано в приравненных районах);
- Для женщин необходимо иметь общий стаж в 20 лет. Остальные требования предъявляются такие же, как и к мужчинам.
Граждане, работавшие на Севере оленеводами, рыбаками или охотниками на протяжении 25 (для мужчин) и 20 лет (для женщин), предоставляется дополнительная льгота. У них есть возможность еще на пять лет раньше выйти на заслуженный отдых. То есть, по достижении 50 и 45 лет работники данных профессий уже могут получить пенсию.
Ответы по теме применения районного коэффициента
Вопрос: Отработав длительный период времени на Севере, гражданин ушел на пенсию и остался там же жить. Есть ли у него право на два вида доплат: повышенный коэффициент при начислении пенсии и районный коэффициент за проживание в местности?
Нет. Применяется только одна надбавка – та, размер которой выше.
Вопрос: Сколько нужно проработать на Севере, чтобы оформиться на пенсию ранее установленного срока?
Требование одно – необходим 15-летний северный стаж. Касается как мужчин, так и женщин. Однако, если женщина имеет двоих и более детей, потребуется отработать только 12 лет. Что же касается приравненных к северным районам местностей, то минимальный стаж определен в 20 и 17 лет для мужчин и женщин соответственно.
Как рассчитать страховую пенсию?
В качестве примера рассмотрим человека, выходящего на пенсию по достижении пенсионного возраста и воспитавшего двоих детей. У него 110 баллов ИПК, а размер рабочего стажа составляет 30 лет. Так как детей двое, прибавляем по 1,8 баллов за уход за детьми в возрасте до 1,5 лет – за двух детей 5,4 балла. Итого суммарное количество баллов ИПК – 115,4.
В 2022 году стоимость одного пенсионного бала составляет 104,69 руб. В этом случае размер пенсии составит 18546,37 руб. с учётом фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости в размере 6564,31 руб.
Сотрудники Пенсионного фонда России высчитывают размер пенсии более точно, так как стаж отсчитывается с точностью до одного дня, а баллы ИПК рассчитываются с точностью до двух цифр после запятой. Если вы не согласны с начислениями, необходимо предоставить в Пенсионный фонд документы, подтверждающие право на повышение пенсии.
Проще всего провести предварительные расчёты с помощью созданного нами онлайн-калькулятора. Следуйте пошаговой инструкции:
- Перейдите к пенсионному калькулятору и начните вносить сведения, начав с указания пола.
- Укажите дату рождения, вписав её или выбрав в календаре.
- Укажите, проходили ли вы срочную службу в Российской армии.
- Укажите количество детей и сроки ухода за ними.
- Если ухаживали за нетрудоспособными гражданами, отметьте общий срок.
- Если готовы отсрочить назначение страховой пенсии, укажите нужный срок в годах.
- Отметьте, работали ли вы в качестве самозанятого, либо только наёмным работником, либо работником и самозанятым одновременно.
- Укажите стаж и размер заработной платы до вычета НДФЛ.
- Нажмите кнопку Рассчитать и узнайте размер пенсии.
Окончательные расходы проводят сотрудники Пенсионного фонда – их расчёты могут отличаться от расчётов в онлайн-калькуляторе.
Как рассчитывается накопительная пенсия?
Накопительная пенсия формируется из пенсионных отчислений от работодателя. Также в неё добавляются средства, полученные в результате рефинансирования накоплений, за что отвечают пенсионные фонды. При необходимости, на накопительную часть пенсии может быть направлен материнский капитал.
Сумма выплачивается частями, исходя из ожидаемого периоды выплаты – это 22 года. Например, если сумма накоплений составила 1 млн руб., то ежемесячная доплата составит примерно 3788 руб. Есть возможность установить срочный режим, составляющий не менее 10 лет – накопительная часть будет выплачена именно в этот срок. Уточните возможность выбора срочной выплаты в ПФР.
В случае, если размер накопления не превышает 5% от размера пенсии, сумма выплачивается сразу. Для этого необходимо подать заявление в Пенсионный фонд – непосредственно в территориальном отделении или через личный кабинет.
Помощь по расчету пенсии
Так как продавец не выполнил обязанности по доставке товара (то есть не передал его покупателю), то в силу п. 3 ст. 23.1 Закона РФ «О защите прав потребителей» нарушение сроков карается выплатой неустойки за каждый день просрочки в размере половины процента от суммы оплаты товара. За то, что продавец добровольно не удовлетворил требования истца, также был взыскан штраф в размере 50% от суммы, присужденной судом, и моральный вред. Так, с помощью квалифицированного юриста гражданин смог отсудить более 1 млн. рублей!
Недавно в СМИ прошла новость о законодательной инициативе в сфере семейно-брачных отношений. Предлагается приравнять имущественные отношения сожителей, если они живут вместе пять лет (при наличии общего ребенка – два года), к супружеским. То есть имущество будет считаться совместно нажитым, делиться, как при разводе. Юристы скептически оценивают законопроект, но, когда сталкиваешься с подобными делами, то кажется, что есть резон.
Что такое ИПК и как он влияет на пенсию
Определив стаж и заработок будущего пенсионера, показатели пересчитываются в пенсионные баллы. Количество баллов, накопленное конкретным человеком за всю жизнь, и есть ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент.
От количества баллов зависит то, как начисляется пенсия, и ее размер. Расчет выплат определяется исходя из стоимости одного пенсионного балла в текущем году. Баллы ежегодно индексируются. С января 2021 г. 1 пенсионный балл стоит 98,86 рублей.
Чиновники установили минимальное значение ИПК для выхода на госпенсию. Показатель станет постепенно увеличиваться, пока не составит 30 баллов к 2024 г. В 2021 для выхода на пенсию необходимо накопить не менее 21 балла. В противном случае придется либо дорабатывать, либо ждать социальную пенсию. Повторимся, что соцпенсия назначается женщинам только с 65 лет, а мужчинам — с 70. Это происходит в связи с повышением пенсионного возраста на пять лет.
Все привыкли к тому, что трудовой стаж — это общее количество отработанных лет. В Пенсионном фонде России посчитали, что это слишком простое и понятное определение, и отменили его. Сейчас официально этот термин используется только по отношению к людям, у которых есть опыт работы до начала 2002 года. Все остальные накапливают уже страховой стаж.
По сути, это то же самое, но есть отличие — трудовой стаж учитывал годы деятельности, а страховой учитывает годы, в которые работодатель перечислял страховые взносы в ПФР.
В этой новой модели размер пенсии зависит не от количества проработанных лет, а от суммы выплат в фонд. Стоит учитывать, что для получения страховой пенсии нужно набрать минимальный страховой стаж.
Сейчас он составляет 9 лет и достигнет высшей точки в 15 лет к 2024 году.
Обеспечение для военных, которые вышли на пенсию, тоже рассчитывается по формуле, но отличной от той, что применяется для гражданских лиц. Она составляет половину от оклада по должности и надбавки по выслуге лет, куда прибавляется понижающий пенсионный коэффициент, умноженный на 3%. Также к сумме прибавляется 2%, если денежное довольствие не индексировалось.
Всего есть несколько видов военной пенсии:
- по выслуге;
- по инвалидности;
- по потере кормильца (получателями денежных средств являются родственники человека, умершего при выполнении воинской задачи).
Чтобы уйти по выслуге на пенсионный отдых, нужно будет отслужить не менее 20 лет, то есть, потенциально отправиться на пенсию можно и в 40 лет, если начать службу с 20-ти лет. Если к возрасту выхода 20-ти лет не набирается, то принимается во внимание смешанный стаж, допускающий занятость в иных компаниях и формированиях, кроме вооруженных сил.
В 2015 году благодаря изменениям законодательства, к трудовой пенсии накопительная больше не относится, и является отдельным видом пособий, выплачиваемых по старости. Размер накопительной части зависит от того, насколько долго происходили отчисления средств, и в каком размере они вносились в накопительную организацию.
Этот пенсионный взнос может отчисляться работодателем на протяжении всего периода работы человека, тогда от зарплаты платится 22% — 16% уходит в страховую часть пенсии, а 6% — в накопительную. Кроме этого, есть возможность дополнительно вложить материнский капитал, сделав это частично или в полной мере, и если есть желание, есть вариант участия в программе софинансирования.
Накопительную пенсию можно получать, если размер накоплений не менее 5% от общей суммы, если же сделанные запасы меньше этой границы, гражданин может получить деньги единоразово.
Каким образом возможно получить накопительную долю пенсионного капитала?
Имеется три варианта получения этих финансов:
- вариант одноразовой выплаты финансов в случае, когда накопленная пенсия составляет 5% и менее от общих средств застрахованных и накопленных пенсионных сбережений;
- вариант срочной выдачи пенсионных финансов. Это касается соучастников Программы государственного софинансирования пенсии и матерей, решивших сформировать финансовую подушку для пенсии из маткапитала;
- вариант пожизненной выплаты накопительной доли. Её сумма устанавливается с помощью определения отношения финансов накоплений по пенсии к ожидаемому времени выплаты накопительной доли. Последний показатель ежегодно регулируется федеральным законом. В 2020 году он составил 252 месяца.
Какие документы необходимо предоставить
Первый шаг – это подготовка документов. Существует следующий перечень бумаг:
- паспорт для граждан России или вид на жительство для граждан иностранных государств;
- ИНН;
- все бланки об учебе и образовании;
- в оригинале и копиях – трудовую книжку;
- по необходимости могут потребоваться справки от работодателя;
- страховое свидетельство (СНИЛС);
- свидетельство о заключении брака;
- справка, подтверждающая место проживания и имеющийся состав семьи;
- копии документов об удостоверении личности иждивенцев;
- справка о размере средней заработной плате работника по последнему месту работы;
- реквизиты банковского учреждения, которое будет доставлять выплаты;
- заявление в Пенсионный фонд;
- справка о среднемесячной заработной плате до 01.01.2002 г. за 60 месяцев подряд;
- справка о том, другой вид выплаты лицу не назначен.
Разъяснения ФСС по порядку исчисления стажа
В конце 2020 года ФСС указал, что исчисление периодов работы (службы, деятельности) производится в календарном порядке из расчета полных месяцев (30 дней) и полного года (12 месяцев). При этом каждые 30 дней указанных периодов переводятся в полные месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы (Письмо ФСС от 17.12.2018 № 02-08-01/17-04-13323л). Запрос, поданный при этом в ФСС, можно посмотреть здесь.
Однако применять эти разъяснения небезопасно, поскольку они не являются нормативным документом. Кроме того, они противоречат ранее данным разъяснениям, согласно которым перевод 30 дней в полные месяцы и 12 месяцев в полные годы предусмотрен только для неполных календарных месяцев и неполных календарных лет (Письмо ФСС РФ от 09.12.2016 N 02-09-14/15-02-24113). Страховой стаж, рассчитанный в соответствии с новыми разъяснениями ФСС, будет выше, чем по старым правилам. А это чревато разногласиями с конкретным отделением фонда.