Нюансы пенсионного обеспечения гражданских госслужащих

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Нюансы пенсионного обеспечения гражданских госслужащих». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Буква закона утверждает, что пенсии госслужащим рассчитываются исходя из имеющегося стажа и равен значению от 45 % до 75 % среднего дохода за месяц госслужащего. Однако, стоит отнять от полученного показателя страхпенсию по возрасту или инвалидности, доплаты к ней в фиксированной величине и такой же надбавке, но в повышенном значении. Для каждого превышающего минимальный стаж года после права на пенсию человек вправе рассчитывать на дополнительные три процента к своему среднемесячному доходу, но есть определенное ограничение: пенсионная выплата при всех повышающих ее коэффициентах не может составлять более трех четвертей заработка пенсионера.

Выплата для госслужбы и процедура ее назначения

Дабы получить пенсию человеку прежде всего стоит обратиться в орган ПФР или МФЦ для ее исчисления. При ликвидации отделения пенсионного органа, где находилось Ваше дело, стоит обратиться к то, которому были переданы все дела перед закрытием. Потребуется внимательно ознакомиться с порядком выплат, потому как есть некоторые должности, по которым присваивается пенсия без ПФР спецведомствами.

Когда Вы направили заявление в один из органов по его приеме вместе с прочими бумагами, то при условии их корректности после проверки уполномоченным лицом уже с первого числа последующего после подачи месяца, Вы вправе рассчитывать на получение первой выплаты.

Вы вправе сами для себя избрать один из наиболее удобных методов, как Вы будете получать пенсию:

  • на карту в банке;
  • по почте.

В момент присвоения пенсии по госслужбе человек уже должен рассчитаться с занимаемой им должности. Это требование работает из-за того, что при продолжении работы теряется сам смысл ее назначения, так как она выплачивается в качестве компенсации по потере основного дохода и является надбавочной частью к основному виду пенсионного обеспечения. Вместе с заявлением вы обязаны направить все подтверждающие бумаги, определяющие Ваше право на получение пенсии как госслужащего.

Сколько выплачивает военкомат на похороны военному пенсионеру

Согласно Приказа Министерства обороны РФ №5 от 13 января 2008 года с дополнениями от 2 мая 2012 года и 15 июня 2015 года, расходы на похороны умершего военного пенсионера компенсируется за счет средств ведомства либо полностью организуются районными военкоматами.

Таким образом, родственникам усопшего военного пенсионера необходимо выбрать между денежной компенсацией от Министерства обороны либо выбрать организацию похорон за счет военного комиссариата района. Во втором случае военкомат предоставляет все необходимое для прощания с умершим: услуги морга, транспортировка тела к месту захоронения, предоставление гроба, венков и иных необходимых атрибутов.

Родственники должны помнить, что военнослужащим полагаются воинские почести при организации похорон военкоматом. По желанию родственников умершего может быть организован почетный караул, а в отдельных случаях – военный оркестр и прощальный залп из стрелкового оружия.

Родственникам усопшего пенсионера военной службы или иных силовых структур из средств ведомства выплачивается единовременное пособие в размере трех пенсий умершего. По заявления родственников пособие на погребение может быть заменено компенсацией понесенных на похороны расходов. Расходы возмещаются по чекам из ритуальных служб, но имеют ограничение по максимальной сумме. В Москве и Санкт-Петербурге максимальная компенсация за самостоятельную организацию похорон составляет 28 178 рублей, а в остальных субъектах федерации – 20 350 рублей.

Как рассчитываются пенсии?

Размер страховой пенсии зависит от количества накопленных пенсионных коэффициентов. Их начисляют за каждый год работы с официальной зарплаты. Чем она выше, тем больше уплаченных страховых взносов, а значит, и коэффициентов. Стоимость пенсионного коэффициента, а также фиксированная выплата к пенсии каждый год индексируются государством. Размер пенсии будет выше, если обратиться за ней позже наступления пенсионного возраста.

Кстати, пенсионные коэффициенты начисляются не только когда человек работает. В жизни существуют периоды социально значимой деятельности. Человек в это время не имеет возможности работать, но ему начисляются пенсионные коэффициенты, и его страховая пенсия формируется, а сами периоды засчитываются в стаж. К таким периодам относится уход за детьми до 1,5 лет, за ребёнком-инвалидом или инвалидом I группы, за человеком, достигшим 80 лет. Также коэффициенты начисляются за военную службу по призыву.

Члены лётных экипажей воздушных судов гражданской авиации и работники угольной промышленности могут получать доплаты к пенсии.

Размер социальной пенсии зависит от основания для её назначения и категории льготы (например, от группы инвалидности).

Законодательные инновации 2019 года

Государственным служащим, планирующим выйти на заслуженный отдых, необходимо узнать о таких изменениях в Федеральном законодательстве:

  1. Благодаря внесению поправок в ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении» госслужащим начиная с 01.01.2017 г. начали постепенно повышать минимальный стаж (с 15-ти до 20-ти лет), позволяющий выходить на заслуженный отдых. В дальнейшем женщины смогут оформить пенсионные выплаты по достижении 63-х лет, а мужчины с 65-ти лет.
  2. В 2019 году для желающих выйти на пенсию необходимо иметь минимальный стаж работы на государственной службе – 16 лет 6 месяцев.
  3. В 2019 году для выхода на заслуженный отдых претенденты должны достичь определенного возраста: женщины – 56,5 лет, мужчины 61,5 лет. Но, физические лица, которые занимают руководящие должности, могут выходить на заслуженный отдых по достижении 70-ти лет.
  4. Начиная с 2017 года, такой категории граждан при исчислении пенсии учитывают стаж госслужбы. Размер пенсионных выплат варьируется в диапазоне 45%-75% от средней заработной платы ФГГС. За каждый год стажа, который будет превышать базовый показатель для расчета пенсии, будет увеличиваться выплата на 3,00%.
  5. В 2019 году планируется проведение индексации пенсионных выплат госслужащим в два этапа по 4%.
Читайте также:  Примеры заполнения бумажной трудовой книжки

Размер пенсии госслужащим по выслуге лет

С 2017 года размер пенсии госслужащим рассчитывается в зависимости от стажа государственной гражданской службы и составляет от 45 % до 75 % среднемесячного заработка ФГГС за вычетом страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии.

За каждый полный год стажа государственной гражданской службы сверх минимального стажа выхода на пенсию, пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 % среднемесячного заработка. При этом общая сумма пенсии не может превышать 75 % среднемесячного заработка. Подробно о проценте выплаты пенсии в зависимости от стажа госслужбы смотрите таблицу ниже.

Стаж государственной гражданской (муниципальной) службы для назначения пенсии за выслугу лет

Процентов от среднемесячного заработка (размер пенсии)

2016 год

2017 год

2018 год

2019 год

2020 год

2021 год

2022 год

2023 год

2024 год

2025 год

45

15,5

16

16,5

17

17,5

18

18,5

19

19,5

20

48

16,5

17

17,5

18

18,5

19

19,5

20

20,5

21

51

17,5

18

18,5

19

19,5

20

20,5

21

21,5

22

54

18,5

19

19,5

20

20,5

21

21,5

22

22,5

23

57

19,5

20

20,5

21

21,5

22

22,5

23

23,5

24

60

20,5

21

21,5

22

22,5

23

23,5

24

24,5

25

63

21,5

22

22,5

23

23,5

24

24,5

25

25,5

26

66

22,5

23

23,5

24

24,5

25

25,5

26

26,5

27

69

23,5

24

24,5

25

25,5

26

26,5

27

27,5

28

72

24,5

25

25,5

26

26,5

27

27,5

28

28,5

29

75

25,5

26

26,5

27

27,5

28

28,5

29

29,5

30«.

Категории государственных служащих

Гражданские лица, занимающие должности ФГС, осуществляют правоохранительные функции, служат в налоговых органах, аппарате Правительства, Госдумы, министерств, судебных структурах и других ведомствах. Работники федеральных бюджетных органов не всегда являются госслужащими.

Для получения статуса госслужащего гражданин должен:

  1. Иметь соответствующее должности ФГС образование.
  2. Пройти проверку на отсутствие криминальных обстоятельств деятельности. Родственники соискателей также не должны иметь судимостей и иных неблагоприятных фактов биографии.
  3. Приобрести опыт работы по специальности. Исключение по наличию опыта составляют соискатели на младшие должности, для которых отсутствует требование к стажу.
  4. Пройти аттестацию с присвоением квалификационного разряда – референта, советника.

Как рассчитывается стаж госслужащих

Законом вводится постепенное увеличение срока службы, необходимого для наступления возможности выхода на пенсию госслужащим. Что касается продления срока службы, то чиновники, которые до принятия закона могли продлевать его с 60 до 65 лет, теряют такую возможность.

Федеральные государственные служащие (ФГС) – лица, обеспечивающие стабильность функционирования структур страны с получением вознаграждения из бюджета федерального уровня. Пенсионное обеспечение выплачивается госслужащим в форме дополнительного пособия, назначаемого к пенсии по старости. Величина пенсий госслужащих зависит от ранга чиновника, должности и страхового стажа.

Расчет пенсии за выслугу федеральным госслужащим производится с учетом их среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев федеральной госслужбы. При этом совсем не обязательно, чтобы эти 12 месяцев перед увольнением с госслужбы были непрерывными.

Через Почту России. Деньги можно получать непосредственно в почтовом отделении или через представителя организации, доставляющего их на дом.

Расчет пенсии за выслугу лет госслужащим

Рассчитать количество баллов сложно еще и потому, что ежегодно необходимый минимум баллов увеличивается на 2, 4 балла. Если в 2015 году для выхода на пенсию было достаточно около 7 баллов, то к 2025 году потенциальные пенсионеры должны будут обладать как минимум 30-ю баллами.

Увеличение выслуги при наличии права на пенсионное обеспечение при трудовой деятельности от 20 до 30 лет по закону не предусмотрено. С 1 января 2021 года вступил в силу закон, в котором указано поэтапное увеличение минимального стажа занятости в органах государственной власти.

Введите зарплату выше, чем минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации в 2021 году — 12 792 рублей.

На 2021 в действующей редакции пенсия выплачивается за 20 лет воинской службы. Размер определяется в зависимости от имеющегося оклада, занимаемой должности и военного звания. Надбавка для военных составляет 3% ежегодно, но не более 85% от среднего заработка за время трудовой деятельности.

Введите зарплату выше, чем минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации в 2021 году — 12 792 рублей.

В статье 10 ФЗ №58 от 27.05.2003 приводится перечень лиц, относящихся к категории государственных служащих. В эту группу входят работники:

  • федеральных структур, которые получают выплаты из госбюджета;
  • региональных, муниципальных органов управления, которые занимают гражданские должности и финансируются из бюджета конкретного субъекта РФ.

Для госслужащих изменят правила оплаты труда и премирования

Чтобы получить статус пенсионера, служащий должен достичь соответствующего возраста и накопить минимальный стаж. В России этот порог равен 15 годам. Если в сумме все отработанные года в должности госработника превысят 15 лет, заявитель может закончить карьеру. Если работник отработал всего 15 лет, а из них 10-12 лет по профессии, стажа для получения пособия не хватит.

Выслуга лет считается, если специалист беспрерывно работал на конкретной должности. Право оформить льготную ежемесячную выплату есть у госслужащих. Прибавка предоставляется: гражданским служащим, судьям, приставам, бюджетникам и другим работникам.

Выслуга лет никак не скажется на размере зарплаты. С ее помощью можно получать дополнительные доплаты к пенсии госслужащим по трудовому стажу. По получении возраста выхода на пенсию госслужащим стаж будет влиять на размер пособия. В ТК РФ нет никаких уточнений о размере выплаты.

Читайте также:  Приговор по статье 306 УК РФ (Заведомо ложный донос)

Чтобы получать надбавку, госслужащий должен соответствовать нескольким критериям. Они варьируются исходя из рода деятельности, количества отработанных лет, причин окончания службы и прочих факторов.

Льготную пенсию назначат, если:

  1. Есть основания назначить госслужащему страховую пенсию, так как дотации за выслугу устанавливаются в дополнение. В первом полугодии 2021 года страховую пенсию назначат мужчинам старше 61,5 лет и женщинам старше 56,5 лет, если они проработали больше 12 лет и имеют ИПК 21 и более.
  2. Есть стаж гражданского госслужащего 17,5 лет и больше.
  3. Работник увольняется с работы, так как закончился срок служебного контракта или по другой причине.
  4. Госслужащий определенный срок замещал должность федеральной государственной гражданской службы непосредственно перед увольнением.

Кроме того, федеральному госслужащему, у которого есть стаж больше 25 лет в должности госслужащего, при завершении карьеры по собственному желанию из-за расторжения служебного контракта, положена при госслужбе пенсия по выслуге лет до того момента, как ему станет выплачиваться страховая пенсия. Это право есть у тех, кто до того, как прекратить работать, замещал должность из Указа Президента РФ больше семи лет.

Льготную пенсию не будут выплачивать во время прохождения госслужбы или в моменты замещения госдолжности. Выплату возобновят по заявлению пенсионера со следующего дня после увольнения.

Фактически, надбавка является финансовой стимуляцией для государственного служащего. Для ее расчета нужны следующие данные:

  • ежемесячный фактор выплат;
  • уровень оклада служащего;
  • место деятельности;
  • соотношение надбавки к выработке по время.

Подтверждают основания на оформление выслуги записи из трудовой книжки. Учитывают дату приема на работу, совокупный срок службы, зарплату на каждом месте работы.

Страховую пенсию(СП) по старости перечисляют по правилам, которые определены:

  1. Федеральным законом (ФЗ) от 17.12.2001 № 173 «О трудовых пенсионных выплатах в РФ».
  2. ФЗ от 28.12.2013 № 400«О страховых пенсионных начислениях».
  3. Постановлением Правительства России от 02.10.2014 № 1015«Об утверждении правил расчета и подтверждения стажа для установления СП».

С помощью этих законов Пенсионный Фонд России (ПФР) определяет длительность трудового стажа, количество баллов и размер пенсии.

ВНИМАНИЕ! Для государственных служащих, военных, космонавтов, летчиков и их семей пенсию начисляют по иному закону — ФЗ от 15.12.2001 № 166.

Чтобы рассчитать размер пенсионных выплат, необходимо знать следующее:

  1. Продолжительность стажа, в который входит не только отработанное время, но и социально значимые периоды: служба в армии, уход за малышами, инвалидами, стариками, проживание с партнером в месте, где не было работы.
  2. Размер зарплаты до вычета НДФЛ.
  3. Дата выхода на пенсию. Это необходимо знать, если гражданин собирается стать пенсионером не сразу в 65 или 60 лет, а позднее.
  4. Индивидуальный пенсионного типа коэффициент (ИПК) за каждый отработанный год и в сумме — за всю жизнь.
  5. Стоимость личного коэффициента на год до выхода на заслуженный отдых.
  6. Размер ФВ, который выставлен на год выхода на пенсию.

Все эти данные надо внести в формулу расчета пенсии:

  • СП = ИПК × СПК + (ФВ × КвФВ).
  • где СП — величина страховых пенсионных начислений по старости.
  • ИПК — личный коэффициент пенсии.
  • СПК — стоимость одного коэффициента или балла.
  • ФВ — фиксированного типа выплата к СП, на 2019 год — 5334,19 руб.
  • КвФВ — коэффициент повышения фиксированных платежей, который применяется при отсрочке.

Оказывается, чтобы получать СП, нужно не просто иметь на счету специальные баллы, но и выполнять минимальные требования. Их два — по рабочему стажу и количеству баллов. На данный момент идет переходный период, который скоро завершится. После 2025 года все люди, выходящие на пенсию, должны будут иметь минимум 15 лет рабочего стажа и минимум 30 баллов.

В этом случае вы сможете получать от государственной власти и ФВ. В 2018 году она составила 4983 руб. Но каждый год меняются правила, как и стоимость пенсионного балла, это необходимо учитывать.

Оформление пенсии госслужащему

С помощью калькулятора можно без затруднений вычислить дату выхода на пенсию любого гражданина. Особенно важен калькулятор лицам предпенсионного возраста, поскольку именно их выход на пенсию будет регулироваться по особой сетке, исходя из поэтапного претворения положений пенсионной реформы в жизнь.

Различные виды пенсионных калькуляторов весьма распространены в Интернете, что объясняется повышенным интересом граждан к вопросам начисления пенсий. Однако следует помнить, что не существует калькулятора, который хотя бы приблизительно достоверно мог рассчитать размер ваших будущих пенсионных выплат. Это связано с множеством причин, основной из которых является крайняя непрозрачность системы расчета пенсионных накоплений, практикуемой ПФР.

Законодательно к факторам, непосредственно влияющим на размер начисления страховой пенсии, относятся:

  1. Заработная плата будущего пенсионера либо задекларированный доход при самозанятости.
  2. Длительность стажа.
  3. Социально значимые периоды жизни, к которым относятся служба в рядах ВС, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за детьми.
  4. Избранный будущим пенсионером способ пенсионного обеспечения в системе обязательного пенсионного страхования.
  5. Продолжение трудовой деятельности после наступления возраста пенсионирования.

Все эти факторы постоянно претерпевают изменения, а коренная ломка пенсионной системы РФ привносит изменения практически ежедневно.

Поэтому единственные достоверные расчеты калькулятора могут быть предоставлены лишь в части:

  1. прогнозируемого для выхода на пенсию года;
  2. возраста выхода на пенсию;
  3. минимального объема стажа, необходимого для выхода на пенсию.

Пенсионная реформа, одновременно с поднятием возрастной планки, предусмотрела и поэтапное пенсионирование тех, кто на момент введения реформы либо уже достиг нужного возраста, либо приблизился к нему. В соответствии с этапами реформы, предусмотренное реформой возрастное повышение будет происходить по формуле 1/1, то есть раз в год на год. Общий период введения условий реформирования займет 9 лет.

Подпадают под пенсионные нововведения мужчины, начиная с 1959 года рождения и женщины, начиная с 1963 года. Родившимся ранее этих лет реформа не угрожает, даже если они продолжают работу. Это связано с тем, что реформа не предусматривает ретроспективности, то есть обратной силы.

Предельно упрощенно поэтапность отражена в следующих схемах для мужчин и для женщин.

Читайте также:  Как получить (оформить) шенгенскую визу самостоятельно
Год и месяц рождения Год выхода на пенсию Возраст выхода на пенсию
1963 (1-6 месяцы) 2019 (7-12 месяцы) 55 лет 6 месяцев
1963 (7-12 месяцы) 2020 (1-6 месяцы) 55 лет 6 месяцев
1964 (1-6 месяцы) 2021 (7-12 месяцы) 56 лет 6 месяцев
1964 (7-12 месяцы) 2022 (1-6 месяцы) 56 лет 6 месяцев
1965 2024 58
1966 2026 59
1967 2028 60

То есть, начиная с 2028 года (разумеется, если все пойдет так, как предполагает Правительство и Госдума), закончится вводный период и россияне станут выходить на заслуженный отдых сразу по достижении ими соответствующего возраста.

Пенсионное законодательство предусматривает включение в пенсионный стаж не только времени, непосредственно занятого трудовой деятельностью, но и периоды, относимые к так называемым «социально значимым». К последним относятся годы жизни гражданина, занятые делами, важными для социума и государства в целом – служба в ВС, рождение и воспитание детей, уход за больным или престарелым родственником и т.д.

Пенсия за выслугу лет государственным гражданским служащим в 2021 году

Самой существенной корректировкой становится поэтапное увеличение стажа и возраста выхода. С января женщины начали выходить в 56 лет. Для мужчин введен возрастной ценз в 61 год. Возраст будут повышаться каждый год на 6 месяцев и достигнет 63 и 65 соответственно.

Такое решение правительство приняло на фоне сложной экономической ситуации в государстве для экономии бюджета.

Вторым крупным изменением становится стаж. В настоящий момент для начисления пенсий ГГС требуется отработать в общей сложности 15 лет. Минимальный размер этого показателя с ростом на 6 месяцев ежегодно увеличится до 20.

Еще по теме НПФ «Большой» — официальный сайт, личный кабинет, доходность

Изменения не коснулись положения, что право на оформление пенсии ГГС исчезает при переходе на работу в коммерческую структуру. Последним местом занятости должно быть назначение чиновником.

Новый предельный возраст для высших руководителей в 2020 году вырос до 70 лет. Надбавка за выслугу в такой ситуации уже редко будет устанавливаться. Редко какой чиновник этого уровня проработал менее четверти века, а это дает максимальный процент дополнительных начислений.

Пенсия за выслугу лет государственным гражданским служащим

Пенсия за выслугу лет – это дополнительные выплаты от государства, на которые имеют право некоторые категории лиц, если они соответствуют конкретным требованиям. При назначении данного вида пенсии не учитывается возраст претендента, а также его трудоспособность. Имеет значение лишь его трудовой стаж в определённой должности на государственной службе.

Выплаты производят из федерального бюджета. Такая пенсия – это дополнительная помощь государства за службу в государственной структуре. Поэтому претендовать на пенсию могут:

  • граждане, которые отдали службе государству не менее 15 лет своей жизни. В некоторых случаях пенсия может быть назначена при меньшем стаже;
  • лица, которые, перед тем как подать заявление на пенсию, должны были непрерывно проработать в должности последние 12 календарных месяцев;
  • лица, которые подали заявление на получение дополнительной пенсии до того, как им исполнится 60 лет. Это предельный возраст, при котором можно находиться на госслужбе.

Если претендент уже не служит, а был уволен, то это должно произойти по следующим причинам, это:

  • официальное сокращение штатов;
  • соглашение сторон;
  • собственная инициатива;
  • по причинам, которые никак не зависят от воли обеих сторон;
  • если служащему собирались изменить условия действующего контракта, а он не дал на это согласия;
  • ликвидация и прекращение деятельности государственного органа.

Выплаты пенсий государственным гражданским служащим

Назначением и выплатой пенсий в России занимается Пенсионный фонд. Но государственные служащие относятся к той категории лиц, которые не входят в полномочия этой государственной структуры. Для назначения и выплаты пенсий им необходимо обращаться в те государственные органы, где они проходили службу.

Оформлением документов будущего пенсионера занимается чаще всего отдел кадров. Именно в эту службу необходимо обратиться в письменном порядке для назначения пенсии за выслугу лет. Если произошла ликвидация государственного органа, то обращаться нужно к тому, кому были переданы его полномочия.

Назначение пенсии по выслуге лет происходит в заявительном порядке. Необходимо не только написать заявление, но и подготовить комплект документов. В него входит:

  • паспорт заявителя;
  • документы, подтверждающие его право на получение пенсии. Но так как оформление происходит через отдел кадров, то все нужные бумаги есть в личном деле будущего пенсионера.

Более конкретный перечень нужно уточнить в том государственном органе, в который обращается будущий пенсионер. Если не будет никаких проблем, то пенсию начнут выплачивать с 1 числа того месяца, в котором заявитель подал документы на её назначение.

Пенсия за выслугу лет, как и любая другая пенсия, выплачивается ежемесячно. Получать её можно разными способами – на банковскую карту, через Почту России лично в руки, через ответственное лицо. Важно! Пенсия по выслуге лет является дополнительной помощью от государства тем людям, которые отдали гражданской государственной службе продолжительный период времени. Она выплачивается вместе с основной пенсией. Если госслужащий достиг возраста выхода на пенсию по старости и по выслуге лет практически одновременно, то может параллельно оформить эти 2 выплаты от государства.

Но выплата страховой пенсии возможна в том случае, если параллельно с государственной службой пенсионер вёл свою трудовую деятельность и делал отчисления на страховую часть пенсии. У него должен быть минимальный стаж и пенсионный коэффициент. Для получения более подробной информации по личным данным необходимо обратиться в ПФР по месту жительства.

В страховой стаж для назначения пенсии по старости включают следующие периоды:

  • все периоды, когда в ПРФ перечислялись обязательные страховые взносы;
  • срок государственной службы, хотя в этот период отчисления не делались;
  • прочие периоды, во время которых в ПФР делались отчисления согласно ст. 12 Закона.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Для любых предложений по сайту: [email protected]